为了帮助新生班团干部更好理解大学生活，更好做好班团教育、管理和服务工作，全面提高学生自我管理、自我教育和自我服务能力，2021年10月17-24日，学工部组织全校21级新生班团干部600余人参加了全国高职院校班团干部素质能力提升研修班线上培训。
本次培训由浙江省高校思想政治工作队伍培训和研修基地（浙江金融职业学院）主办，分“世界、国家与大学中的人”“高校班团干部的修为与修炼”“高校班团干部的工作与功夫”“高校班团干部的成长与成才”4个专题，来自清华大学、浙江大学、武汉大学、江南大学、西南交通大学等本科院校和浙江金融职业学院、唐山工业职业技术学院、广州番禺职业技术学院、山东商业职业技术学院等高职院校16名专家为全国4万余名21级新生班团干部做了16场专题报告；我院600余名21级新生班团干部参加了本次培训。
学院学工部部长、学生处处长黄世谋教授应邀于10月24日下午为本次培训班做了题为《系统逻辑思维视角下团学干部的成长》的专题报告。他从高职特点、高职特色的探索、文化育人的未来与发展探索出发，分思维、管理模式、六个思维理论、基本要求、自我修炼和几点分享六个部分，阐述了系统逻辑思维在团学干部成长中的重要性，以及团学干部如何建立和运用系统逻辑思维提高工作效能。他教育广大团学干部要提高政治素养、更新学习观念、提升专业技能、改变思维方式、做好心理准备，积累人脉关系，要在大学期间积累阅历、积淀胸怀、修正缺憾、修炼身心，努力将自己锻炼成为德智体美劳全面发展的复合型人才，成为学生中的佼佼者，成为学生工作优秀的领导者和管理者。
此次班团干部素质能力提升线上研修班培训，使学生干部更好地认识了自己，树立了自我发展目标，提升了学生干部的组织管理和策划能力，为学生干部今后成为学生工作的骨干力量指明了方向，为全校新生班团干部高效创新地开展工作奠定了坚实基础。
